Verzoeker - BOA - heeft conflict met werkgever naar aanleiding van optreden in functie van parkeercontroleur. Verzoeker meent dat de politie niet juist heeft gehandeld, omdat politie vertrouwelijke informatie over hem heeft verstrekt, hem heeft beschuldigd van valsheid in geschrift, hem toegang tot werkplek heeft ontzegd (en stok en boeien heeft ontnomen), e-mail heeft verzonden binnen afdeling en nieuwe werkgever heeft geïnformeerd.
De Nationale ombudsman vindt de klacht niet gegrond waar het betreft het vertrekken van vertrouwelijke info over verzoeker, de beschuldiging van valsheid in geschrift, alsmede het ontzeggen van toegang tot werkplek en andere maatregelen.
De klacht is wel gegrond op de andere punten, en verzoeker had wel over de maatregelen moeten worden geïnformeerd. Strijdigheid met het vereiste van correcte bejegening, het verbod van vooringenomenheid en schending van het recht op eerbiediging van de persoonlijke levenssfeer.
